企業文化是一個企業核心競爭力的源泉，是公司軟實力的集中反映，也是一個公司價值取向的表現，武漢天立華高電氣設備有限公司著力打造以企業為“家”，大“家”照顧小“家”，小“家”為大“家”的企業文化，聚焦于職工的情感關懷。將以人為本的科學管理理念運用于日常的生產和管理工作中。用心為職工營造了一種和諧溫馨的氛圍，從而增強班組的凝聚力和向心力，為構建和諧企業奠定了堅實的基礎。 公司關心員工生活，從體現家庭溫暖著手，把反映員工心聲、心愿的事情做到位。注重把職工生活上的實際困難，如家人重病、情感變化、作為疏導教育的重點，通過談心、幫扶等方式讓員工情緒得以放松、宣泄，及時幫助員工調整心態，通過對于員工工作和精神狀態的關心，使其工作積極性大增，進而促進企業的發展。
在國家電網公司不斷努力超越、追求卓越的實現世界一流電網和國際一流企業的偉大戰略目標過程中，企業文化的地位越來越重要，武漢天立華高電氣設備有限公司的企業文化一直在不斷的積淀、發展中，濃厚的“家”文化凝聚了人心，也促進了武漢天立華高電氣設備有限公司不斷進步。
